ÍNTERIM MANAGER
o DIRECTOR INTERINO
Aunque
siendo un concepto de reciente creación,
la figura del Ínterim Mánager ha funcionado desde que existen Empresas o
negocios.
No cabe
duda que la necesidad agudiza el ingenio y buscando la diferenciación
(objetivo de cualquier empresa) es cuando potenciamos la figura del ÍNTERIM MANAGER dándole una imagen más
definida y especializada, concretando su profesionalidad.
No dejan
de ser trabajadores temporales, con un
volumen de ingresos variable dependiendo de los resultados y de lo cotizado que
esté, generalmente es un trabajador autónomo o freelance, incluso puede ser un miembro
de una consultoría.
Los
motivos que nos empujan a demandar los servicios del Ínterim Mánager son muy diversos,
desde obtener un resultado determinado o alcanzar un objetivo concreto, hasta encontrar una solución, minimizar un riesgo
potencial, o simplemente formar a una directiva (posiblemente de perfil bajo) que
llevará las riendas de la empresa, después de empaparse del saber hacer del
Ínterim Mánager. También se presenta como una solución ideal el uso de
directores de recursos humanos temporales para ejecutar las bajas que han de
producirse en una empresa. Una vez cumplidos sus objetivos percibiremos el
retorno de la inversión.
Un ejemplo
de ÍNTERIM MANAGER es el nombramiento de
Helmut Sihler como Jefe Interino
delegado de Deutsche Telekom AG,
Alemania entre julio y noviembre de 2002.
Otro ejemplo
puede ser el fichaje y nombramiento de Rodrigo
Rato como presidente de BANKIA
en 2011, para sacarla a Bolsa (este era un objetivo concreto) aunque en este
caso los resultados hablan por sí solos, y el caché de este se desplomó al
igual que las acciones.
Helmut Sihler y Rodrigo Rato |
Como con
cualquier otro trabajador su “caché” variará en función de los resultados
obtenidos, y eses serán sus éxitos, lo cual les empuja a emplear todo su
talento, profesionalidad, habilidades y experiencia con eficacia, empleándose a
fondo en lo que considere mejor para la empresa, dejando de lado ese halo
romántico y sentimentaloide, que padecen
algunos directivos que forman parte de
la misma desde tiempos inmemoriales sintiéndose padres de ella.